试用期3个月劳动合同签几年

1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，离婚专业法律顾问金堂试用期不得超过一个月；2、劳动合同期限一年以上不满三年的，齐晚报法律顾问是谁呀试用期不得超过二个月。4，关于试用期，依据《劳动合同法》第十九条的规定，州本地法律顾问服务劳动合同期限不满一年的，试用期不超过一个月。

为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。 第一条 本合同期限自 年月 日起至 年月日 止。

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本如下： 身份证号： 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同。签一年的合同，时间一般是自签订之日起至下一年度的签订日的前一天止，通常写明合同成立和止的年月日即可。一年的时间是一个自然年，一般按365天认定。

试用期1个月是按自然月还是实际出勤30天算

在试用期内；经国家有关部门确认，甲方劳动安全生条件恶劣，没有相应保护措，法律顾问社区开展活动严重危害乙方安全健的；甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同。

试用期1个月内辞退员工需要补偿吗

你好，我想问下员工试用期一个月的，劳动合同期限要签一年，试用期也要同时写一个月吗。一个月的试用期合同 [篇2] 甲方: 乙方: 甲方聘用乙方为试用期员工，试用期为 个月，自年月 日起至 年 经双方平等协商，深圳单位法律顾问哪家好现就试用期间的有关事订立以下条款，以共同遵守。

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1、协议期满自然止； 2、实期间乙方如违反协议第三条第六款规定，四川法律顾问咨询公司甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，止乙方在甲方的实。亲，您好。